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暑期实习兼职热,到底谁套路了谁?

来源:大板头河网 2019-07-14 11:53:43

与程雨欣相比,重庆大二学生何霞(化名)并没有那么幸运。为了“在增加社会经验的同时赚点零花钱”,何霞在多个招聘平台寻找暑期兼职机会。很快,一家人力资源公司的工作人员与她联系,告知她到公司的“大学生实践拓展”项目面试。

湖南天地人律师事务所律师曾佳魁提醒,无论是实习还是兼职,大学生不能相信“天上掉馅饼”,要主动与用人单位签订实习协议或劳务协议,如果出现纠纷,可以此为凭证维权。他呼吁,兼职平台应导入更多正规企业招聘信息,为大学生兼职打通“绿色通道”。

“这是我们的土政策。”在一些地方采访时,记者发现当地的做法与党中央精神不符,却美其名曰“因地制宜”,实则“揣着明白装糊涂”,打政策的“擦边球”。(5月7日《人民日报》)

“现在的实习经历,对未来的校园招聘很有优势。”今年暑假,研二学生程雨欣没有回家,而是在北京一家互联网公司实习。

一面是就业形势愈发严峻,一面是各大企业争夺优秀人才,为抢得先机,大学生和用人单位越来越重视实习,实习生招聘流程也日益规范。不少大学生表示,找实习像经历了一次求职。

李磊表示,对于区块链这个新生的事物,个人和政府的认知还远远不够,有些人觉得区块链没有什么,根本不去主动接触和了解;而有些人认为区块链技术是自互联网以来最重要的发明,什么都能用区块链解决。“我们要对区块链有正确的认知,技术是用来解决具体问题的”。

美术工作者以参与新中国伟大建设之使命谱写了劳动之美。劳动与时代,以艺术的方式更加紧密地贴合在一起。

身份可伪装 内容易泄露

8月21日晚,蒋勤勤通过微博和网友分享夫妻之间的小幸福,称:“你们姐夫不会做饭但会养家!不会打扫但会疼人 (用眼神确认过,只是较比另类)!不会甜言蜜语但会写写小诗!我们有共同的的话题,共同的梦想!姐夫只在你姐面前纯真的像个孩子,只在她面前分享他的喜怒哀乐!我们相互依赖又各自独立,我们不会去改变对方的习惯,因为我们更加懂得包容!谁叫我爱上了你的才华横溢‘爱之于我,不是肌肤之亲,不是一蔬一饭,它是一种不死的欲望,是疲惫生活中的英雄梦想。’此时此刻谁不幸福,谁就是勺子。”

深圳市气象台预计, 春节假期后期(2月8日-10日)我市可见阳光,早晚有轻雾,中午前后较热;其中10日受弱冷空气影响,云量增多,气温略降,沿海和高地最大阵风7-8级。春运返深时段(2月11日-3月1日)中,11日多云可见阳光,最低气温17℃左右;12日气温回升,早晚舒适,中午前后较热;后期以弱冷空气影响为主,主要出现在2月17日、2月20日、2月28日,暖湿气流较强,雨雾天气增多。同时,预计未来春运期间南方潮湿偏暖多雨雾。其中,8日-9日江南大部、西南地区东部和华南北部有小到中雨,9日-10日湖南中西部、贵州东部有小到中雪或雨夹雪,需关注雨雪低能见度对交通的影响。节后返深时段(2月11日-3月1日)冷空气偏弱,南方天气偏暖,节后第一次雨雾过程在14日-17日。(记者 方胜 通讯员 刘佳)

冯楚建说,监督评估是科研诚信建设的一种手段,要实现覆盖“三评”活动全过程的监督评估体系。他建议,地方结合实际制定实施意见或方案,规定明确措施,推动各相关单位在工作中直接落实;加强宣传、政策解读、培训,确保政策执行不走样;加强与纪检、审计、财务等部门的协调沟通,及时组织开展本地区落实情况的督查、自查等。

“相比其他应届生,实习生由于已近距离接触过公司环境和工作岗位,只要实习表现不错,校招时自然更受青睐。”一位银行业的人力资源负责人告诉记者。

“面试地点、流程都很正规,看不出破绽。”何霞当场被录用,并缴纳380元服装费。但当几天后她联系公司询问到岗时间时,却无法拨通电话,再到面试的写字楼,房间已是大门紧锁。

人民网沈阳12月29日电 (陈羽)今天上午10:10,北京至哈尔滨高铁承德至沈阳段(以下简称京哈高铁承沈段)开通运营,新民至通辽高铁(以下简称新通高铁)同步开通,沿线河北省承德市和辽宁省阜新市、朝阳市,以及内蒙古自治区通辽市迈入高铁时代。

近日,抚州市南丰县子固北路教体局对面的12641体彩网点来了一位11选5投注高手,一周连续中奖,奖金累计30多万元,网点的中奖展示墙上贴满了他的中奖彩票,这带动了网点人气,提升了网点销量。

对于实习招聘越发严格的趋势,杨帆表示用人单位也有自身考量和无奈。“公司将暑期实习生视为潜在的正式员工,当然希望他们具有相应素质。”杨帆告诉记者,部分学生去大公司实习只为给简历“添重量”,并没有认真考虑公司与自己的职业发展是否契合。

习近平总书记对防汛抢险救灾工作作出重要指示强调,“要牢固树立以人民为中心的思想,全力组织开展抢险救灾工作,最大限度减少人员伤亡,妥善安排好受灾群众生活,最大程度降低灾害损失”。灾情就是命令,责任重于泰山。当此防汛救灾关键时期,各地各级党员干部要站在落实以人民为中心思想的高度,站在

周秉华把毕业生去向的原则简单介绍了一下,周恩来听后想了一下,说:“我知道了。既然组织有这么个要求,你还是要服从组织分配。不过,你想当农民,将来从部队复员以后还可以去农村,实现你的理想。当兵是很艰苦的事,特别是到陕西。今天我和你七妈请你吃二米饭,是大米加小米的二米饭。你到了陕西,那里没有那么多细粮,你可能一开始不适应,你得慢慢适应起来。”周秉华表示自己能适应,并请两位老人放心。

“校招前置”暑期实习受热捧

除了联想,记者发现已经有多个科技公司在今年频繁借助5G发力教育行业。早前召开的中国联通(600050)“5G 智能教育”行业应用发布仪式上,网龙通过5G网络展示了全息远程互动教学。依托高带宽、低时延的5G网络,网龙在同一时间,为来自福州和武汉的两地学生带来了一堂物理公开课,这是教育领域5G应用与全息投影相结合的先例。

为获实习机会,程雨欣先后经历无领导小组讨论、结构化面试和专业面试,“‘战线’持续了近半个月”。曾在本科参加过校招的她表示,从流程到难度,实习生招聘与正式招聘渐趋一致。

程雨欣坦承,在为实习奔走期间,总会遇到一些“熟面孔”:“他们基本都能通过初面和二面,却迟迟没有定下实习公司。”私下沟通后程雨欣才知道,这些学生大多是为锻炼面试技巧而来,“只为正式找工作‘磨磨枪’”。

“目前,校招前置是许多大公司采取的招聘策略。”据杨帆介绍,暑期实习生项目每年招收近20名实习生,经过3个月的实习,公司会总体评估,向表现突出者发放校园招聘offer,有的实习生则会拿到校招通过卡,在正式招聘中直接进入第二轮面试。

IBM董事长兼首席执行官罗睿兰表示,云计算市场已进入第二阶段。客户愿意与不同云提供商打交道,对混合云更感兴趣,这是一个拐点。她说,收购红帽公司将改变云市场,这一交易改变了市场规则。

1、假装很懂

上周五,第十三届全国人大常委会对《公司法》有关公司股份回购的规定进行专项修改,并自公布之日起施行。此次修订颇具针对性,如适当补充完善允许股份回购的情形,适当简化股份回购的决策程序,将回购公司持有本公司股票的上限由5%提升至10%,允许持有期限由1年提升至3年。

兼职多骗局天上不会掉“馅饼”

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周日,英国外交大臣杰里米·亨特接受英国广播公司采访时表示,现在正出现对试图阻止“脱欧”的人有利的风向,在实现这一目标所需的三项措施中,阻止梅的“脱欧”协议、表决延期“脱欧”,这两项或都能够在未来一周内实现。

“凡是要交钱的都值得怀疑。”杨帆告诉记者,正规公司会与实习生签订实习协议,约定薪水、保险等,“这是有法律效力的”。

浏览新闻,暑假期间,与何霞一样因找兼职陷入骗局的大学生数量不少,有的被骗数万元。从已有案例来看,骗子多以“日薪高”“平台好”等为条件,用各种理由要求大学生缴纳费用,随后消失找不见踪影。

6月底实习生陆续到岗后,杨帆和部门同事就开始着手相关培养计划。从注重企业文化、职场经验的集中培训、根据岗位不同进行的专业培训,到分配公司内部导师以及最后的实习结业汇报,“3个月时间会消耗不少人力、物力和财力成本”。

“一次成功的背后,是多次的失败。”谈及找实习单位,程雨欣颇有感触。她曾向一些大型通讯公司及外企投简历,“刚开始,因缺乏经验,简历冗长且不清楚,常常第一关就被淘汰了。”好不容易进面试,当被问及对岗位的了解时,她又“卡了壳”。

中国妇女十二大代表、永川区妇联兼职副主席、朱沱镇港口社区党总支书记文绍英带领港口社区妇女姐妹们原原本本学习了总书记重要讲话精神和中国妇女十二大精神。文绍英通过PPT演示,用通俗易懂的语言让妇女姐妹深刻领会习近平总书记重要讲话精神和中国妇女十二大精神,把精神带到妇女姐妹身边。

截至目前,青田县32位乡镇(街道)党(工)委书记,共计256份材料均已收集、归档。

然而,高投入并没有换来好回报。一年暑期,杨帆所在公司招收了20名营销实习生,发了10个offer,最后只有两个人留下。

如何更好地发挥青年力量,为绍兴越城发展助力?12月25日,在越城区青年联合会第五届委员会第一次全体会议上,110余名来自越城各族各界、各行各业的青年代表汇聚一堂,为越城发展献计献策。

除了实习,利用暑假做兼职也是不少大学生的选择,但由于缺乏正规渠道,兼职被骗的事情时有发生。对此,业内人士建议,警惕找兼职时打着各种理由的收费行为,最好能与用人单位签订相关劳动协议。

探索海洋科学奥秘,离不开国际合作。始于1968年的国际大洋钻探计划,是地球和海洋科学领域规模最大、历时最久、影响最为深远的一项国际科学合作计划,我国于1998年加入国际大洋钻探计划,中国办公室也设在上海。充分利用这一国际深海探索重要平台,我国已有上百位科学家登上美国“决心”号大洋钻探船,前往世界各地的深海大洋开展合作研究。与此同时,我国科学家还主导了三次南海大洋钻探。

通过自主研发的静态场景数据编辑和自动化转换工具,51Sim-One既可对已采集场景的多种数据进行融合,将实体场景快速转换为高拟真的虚拟场景,又可根据测试的需要从无到有构建完全虚拟的场景,极大提升自动驾驶算法研发效率。

“越好的实习生越难留下来”,已成为许多公司的共识,如此也让用人单位招聘时更为谨慎。

因为暑期实习生的到来,杨帆所在的某大型房地产公司的办公室里,最近热闹了不少。作为人力资源部员工,这已经是杨帆连续第4年参与公司暑期实习生项目。

在全体干部职工会议上,办事处主任赵聪对近期街道开展的“路长制”工作进行了总结点评,并对接下来工作的开展进行了安排部署。

杨帆举例说,去年公司招聘计划运营岗实习生时,曾收到不少简历,但在面试时,绝大部分学生都无法回答“该岗位工作内容”这一基本问题,“可见他们的准备和规划都很不充分”。

正因为此,程雨欣和她的同学早早关注实习信息,投递简历。据杨帆统计,她今年收到的实习生简历有500多份,录用比例仅有1/25,“一些知名互联网企业的录用比例更低”。

对用人单位而言,提高门槛既是因为实习岗位有限,也是为在一定程度上规避成本风险:对实习生的培训要耗费不少人力物力,但部分大学生只是把实习经历作为跳板或用以增加简历分量。“最后能转正的很少。”杨帆话语间夹杂着一丝无奈。

面对数量众多的应征者,用人单位不得不提高实习生的录用门槛,除设置学校和专业关卡,还会安排多轮次、多形式的面试环节。

青川县委副书记、县长刘自强代表青川县与浙江湖州中玺江南科技公司进行展示签约,签订年产600台电梯生产线项目,总投资2亿元。此次集中签约项目分别为无氧热裂解垃圾处理项目、西成高铁青川站商贸客运中心项目、种植基地项目、5万亩油橄榄低产林改造项目、电子级四氧化三锰生产线项目、1.1万吨耐磨配件及加工项目。

成本高留人难实习招聘日趋严格

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